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标书制作这份工作真的很辛苦吗?
工作量方面。投标文员工作量多，压力大，全国有一大半的标书，都是在半夜里完成的，加班次数多，非常辛苦。工作内容方面。
制作标书的工作有前途的。标书制作是招投标中重要的环节，制作标书是一个辛苦活，如果只是单纯的做标书的话，工资也会相对比较低，估计达不到你的要求。只会做商务标的话，工资可能就更少了。
(1)经常性加班、熬夜 经常你从老板接手到标书任务时候，基本上留给你写完标书的时间都不是很足够。制作一份标书需要的东西很多，一份标书内容包括资质、授权、证明。有些还需要让人头大的勘测证明，还有一些技术性的指标内容。
经常加班，因为要赶开标时间。工作压力比较大，经常出差，工作焦虑当中。因为这些原因，所以投标工作每人做吧。新手学做标书要多久每个人的接受能力不同，所以时间不是固定的，一般2-3天就能学会。
做标书是个细致认真的工作，对市场价格了解，各项规范清楚。做出知名度，工资除外，帮私人老板做一份多少钱。一年几十万元。
从事预算员累还是招投标累!两者各有什么优势?
都不容易，招标投标主要掌握政策法规，知道招标投标程序；土建预算既要能看懂施工图，又要懂现场施工程序，还要熟悉消耗量标准和软件使用。相对来说，招标投标稍微容易一点。
两者的优势劣势都很明显，轻松文职类的选择招投标专员。奋斗挑战类选择预算员，年轻拼搏的想多吃苦多学习，做预算员。所谓学到的东西是自己的，别人抢也抢不走。综上，就上升的空间是预算员更高一点。
招投标是工程预算的前期阶段，招投标人员里面有预算员负责商务标及资质标部分，技术员总工负责技术标部分，组合成投标文件。工程预算就是进度施工阶段对工程造价的管理工作。和招投标密切相关，也可以说是招投标工作的延伸。
预算员即造价员啦。还行。有造价工程师证工资就高，并且有这个证进招投标部门的概率高些。造价员证工资一般，还行还行。比计算机和会计的平将工资高点。别拿华为等的计算机朋友的工资来比就行了。资料员最轻松，工资最低。
工程预算：是对工程项目分部分项的整理，估算，审核等，将来的发展方向是预算员，然后是造价师。 其实这二个工作是相关联的，如果你在房地产工作的话，工程招投标和预算都是要懂的。而后者预算要求更多的细心和严谨。
驻现场的优势就是能看看实物，更好理解算量，但是套价就需要熟悉定额和信息价，市场价了，而且要找驻场就找有补助的，工资不用太愁，听几个驻场的朋友说的。投标公司没待过，不好评价。
在建筑公司做招投标要经常出差,请问出差好耍嘛/辛苦吗?
招标压力还是很大的，你需要准备招标文件，招标过程中你还需要经历几轮投标和议标，也很考验立场应变能力的。
出差是必须的，是否经常出差和工作忙否就要看你在哪个岗位了，一般的职员比较轻松，本人觉得在那里面工作还不错的，收入可观，而且还可以认识不少的人，对以后的发展很有帮助。希望对你有所帮助。
招标不辛苦，要是给施工单位做投标的话还是很心累的，不深入的人是不知道，当你身在其中了你就自然知道用脑的事情真不是那么好玩的。
至于出差的话分为两种情况，一是外地项目去当地应标二呢就是出去做标书回来投……原因大家懂就不明说了。建议你要是找投标的工作一定要找一个底薪加中标奖金的，这样你加班通宵的时候还有点希望。
做***购出差的次数并不是很多，具体的时间还要根据你们公司做什么的，一个月大概出差2周左右，也有长期在外的，这个工作比较的好啊，公司管理不严格的话，可以多挣些工资啊。
可以单独带领团队时。当然，如果不想出去，可以一直做个小兵，拿着微弱的工资，每天加班帮负责人赶手头工作，可以不用出差。另外，就是去做施工图设计师，也不用有太多出差机会，同样是要做个小兵，微不足道就可以。
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