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从事预算员累还是招投标累!两者各有什么优势?

1、都不容易,招标投标主要掌握政策法规,知道招标投标程序;土建预算既要能看懂施工图,又要懂现场施工程序,还要熟悉消耗量标准和软件使用。相对来说,招标投标稍微容易一点。

招投标工程师岗位累不累(工程招投标工作怎么样)
(图片来源网络,侵删)

2、两者的优势劣势都很明显,轻松文职类的选择招投标专员。奋斗挑战类选择预算员,年轻拼搏的想多吃苦多学习,做预算员。所谓学到的东西是自己的,别人抢也抢不走。综上,就上升的空间是预算员更高一点。

3、招投标是工程预算的前期阶段,招投标人员里面有预算员负责商务标及资质标部分,技术员总工负责技术标部分,组合成投标文件。工程预算就是进度施工阶段对工程造价的管理工作。和招投标密切相关,也可以说是招投标工作的延伸。

招投标工程师岗位累不累(工程招投标工作怎么样)
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4、预算员即造价员啦。还行。有造价工程师证工资就高,并且有这个证进招投标部门的概率高些。造价员证工资一般,还行还行。比计算机和会计的平将工资高点。别拿华为等的计算机朋友的工资来比就行了。资料员最轻松,工资最低。

5、工程预算:是对工程项目分部分项的整理,估算,审核等,将来的发展方向是预算员,然后是造价师。 其实这二个工作是相关联的,如果你在房地产工作的话,工程招投标和预算都是要懂的。而后者预算要求更多的细心和严谨。

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6、驻现场的优势就是能看看实物,更好理解算量,但是套价就需要熟悉定额和信息价,市场价了,而且要找驻场就找有补助的,工资不用太愁,听几个驻场的朋友说的。投标公司没待过,不好评价。

投标员和资料员哪个轻松

投标书是技术及文职工作,比较轻松。资料员是技术、文职、沟通、协调于一体的工作,经较累,但是锻炼人。想成为一个项目技术负责人,就得先资料后施工再标书。

资料员好。资料员的工作试用期一个月,要比招投标专员工资高一千。转正之后上涨500-1000,单双休,买三险一金,节***日休息,就是办公环境一般,是在项目上,比较简陋,而且是单独办公室,但是比较自由。

预算员即造价员啦。还行。有造价工程师证工资就高,并且有这个证进招投标部门的概率高些。造价员证工资一般,还行还行。比计算机和会计的平将工资高点。别拿华为等的计算机朋友的工资来比就行了。资料员最轻松,工资最低。

做资料将来可以会做标书,做标书的可能做不了资料,两个专业各有利弊,其实作为搞工程的都挺有发展的,特别是男生做资料、搞技术,总工、项目经理等着你呢。

电力招投标专员累吗

1、在招标公司上班累不累:可能会有点累,但是去招投标公司上班有前途。

2、难。工作量方面。投标文员工作量多,压力大,全国有一大半的标书,都是在半夜里完成的,加班次数多,非常辛苦。工作内容方面。

3、累。工作量大。招标员需要负责招标文件的整理、审核和入库等事情。还需要参加招标会议,进行业务讨论和协调,并逐一回答各方面的问题。要求高。

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