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投标员和资料员哪个轻松
资料员好。资料员的工作试用期一个月，要比招投标专员工资高一千。转正之后上涨500-1000，单双休，买三险一金，节***日休息，就是办公环境一般，是在项目上，比较简陋，而且是单独办公室，但是比较自由。
投标书是技术及文职工作，比较轻松。资料员是技术、文职、沟通、协调于一体的工作，经较累，但是锻炼人。想成为一个项目技术负责人，就得先资料后施工再标书。
预算员即造价员啦。还行。有造价工程师证工资就高，并且有这个证进招投标部门的概率高些。造价员证工资一般，还行还行。比计算机和会计的平将工资高点。别拿华为等的计算机朋友的工资来比就行了。资料员最轻松，工资最低。
相比之下建筑招投标书制作更有前途，资料员主要是要在工地做，耗时长，钱也不多。标书制作，只要套路熟了，做起来轻松，价钱高。
做资料将来可以会做标书，做标书的可能做不了资料，两个专业各有利弊，其实作为搞工程的都挺有发展的，特别是男生做资料、搞技术，总工、项目经理等着你呢。
投标员。前景好。投标员会涉及很多业务、技术和管理知识，有更多学习机会，前景要比资料员市场前景好。发展空间大。投标员接触的一般都是技术层面的人才，能学到和接触到更多的***，有较大的提升空间，资料员次之。
请问电子投标资料员需要做些什么资料呢?需不需要跑手续什么的呢?主...
1、有本绿皮的《建筑工程资料管理规程》，怎么做里面都有规定，具体还得慢慢学，另外不同的监理对细节要求也不一样。很多细节要灵活掌握，没有专门的规定。
2、招投标的，一般需要准备3种资料。分别是：技术标书；商务标书：工期保证承诺书、中标承诺书、质量保证承诺书、工程预算报价等；如果是大型的工程项目，那么还需要准备信誉标书。
3、根据要求罗列标的目录。按照招标文件中的要求，列出商务标与技术标目录。按要求填入各项内容。复审标书，按照招标文件的内容复查标书，查看是否有遗漏。打印，封装。参加投标。
资料员干投标的活吗
1、就是按照招标文件、资审的要求做相关资料。这个不去工地的，有没有工地的实践经验不会有影响。但是你最后抽空看一下建筑行业相关执业考试的资格你是否可以报名将来。不行的话，再考个专科类的相关建筑专业对考证有好处。
2、单纯资料员的话，发展潜力不是很大，这个职位属于偏内勤，不属于技术职位，也不属于营销职位，更不属于管理职位。所以如果您觉得早九晚五，拿一点工资挣点零花钱，那么这是一种很好的岗位。
3、资料员好。资料员的工作试用期一个月，要比招投标专员工资高一千。转正之后上涨500-1000，单双休，买三险一金，节***日休息，就是办公环境一般，是在项目上，比较简陋，而且是单独办公室，但是比较自由。
4、相比之下建筑招投标书制作更有前途，资料员主要是要在工地做，耗时长，钱也不多。标书制作，只要套路熟了，做起来轻松，价钱高。
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